全國服務熱線：400-889-3131
歡迎進入三洋電梯（珠海）有限公司官網！
-
-
-
-
-
新聞資訊
-
-
-
-
-
-
-
-
舊樓加裝
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
新聞資訊NEWS關于我們ABOUT US聯(lián)系我們CONTACT US |
信息信息
當前位置：
首頁>
信息信息
三洋電梯（珠海）技術培訓
專欄：公司新聞
發(fā)布日期：2014-07-03
閱讀量：11008
作者：
收藏：
在世界500強的企業(yè)中，有這樣一句話：“培訓是最大的福利”。這已經形成了一個企業(yè)的文化，而培訓也是一個企業(yè)發(fā)展中至關重要的事情。一個企業(yè)的職工必須接受培訓作為繼續(xù)學習的一種手段，職工培訓在幫助企業(yè)迎接競爭性的挑戰(zhàn)過程中扮演著重要的角色。培訓不僅通過員工的自覺性、積極性、創(chuàng)造性的提高增加企業(yè)的效率和價值，使企業(yè)受益；而且也能增強職工本人的素質和能力，使員工受益，這也是為什么三..........
在世界500強的企業(yè)中，有這樣一句話：“培訓是最大的福利”。這已經形成了一個企業(yè)的文化，而培訓也是一個企業(yè)發(fā)展中至關重要的事情。一個企業(yè)的職工必須接受培訓作為繼續(xù)學習的一種手段，職工培訓在幫助企業(yè)迎接競爭性的挑戰(zhàn)過程中扮演著重要的角色。培訓不僅通過員工的自覺性、積極性、創(chuàng)造性的提高增加企業(yè)的效率和價值，使企業(yè)受益；而且也能增強職工本人的素質和能力，使員工受益，這也是為什么三洋電梯可以在產品質量上一直保持高水準，技術上不斷創(chuàng)新的原因。培訓是管理的前提，培訓不僅為管理創(chuàng)造了條件，其本身也是一種管理的手段，即可以通過培訓來提升職工高層次的需求，從而激發(fā)職工的干勁和熱情。為了規(guī)范、完善我司的管理體系，全面提升職工職業(yè)技能和職業(yè)素質，構建企業(yè)核心力和戰(zhàn)略優(yōu)勢，朝著集團型的企業(yè)目標打造。公司今年也一直持續(xù)組織了管理類培訓、技術類培訓、銷售技巧培訓，以及產品培訓等等。
在6~7月我司組織了多次有關電梯設計技能的培訓，內容包括電梯系統(tǒng)選型配置，電梯功能和信號流向講解，各類電梯機械設計的基本要求，高速電梯的技術講解等。通過這次培訓，員工們在設計生產電梯的能力上有了一個更大的提升，是員工們的一個自我增值的過程，同時也是公司的一筆寶貴的財富，有助于公司在設計生產的過程中變得更加有效率，給產品質量提供了更好的保證。 三洋人一直在學習，一直在進步，我們追求卓越，爭當電梯行業(yè)里的先鋒角色，為社會帶來更好的電梯服務，這就是我們三洋人的宗旨。 |
全國服務熱線：
400-889-3131
400-889-3131
小程序